影响倾听者效果的因素

要做到有效倾听，首先要尽可能地排除那些影响倾听效果的障碍，每个人都会不同程度地遇到这些障碍。倾听效果差通常的由于我们自己制造了障碍，抑制了正确倾听的能力。影响倾听效果的因素有主客观两方面。

一、主观因素包括：1.个人偏见 2.排斥不符合自己意愿的信息 3.急于发言  4.思维遨游 5.年龄、性别差异引起的倾听干扰。

二、客观因素包括： 1.环境干扰 2. 信息质量低下。

这些因素都是影响着这些原因！

      倾听，一个让思想走向深刻纯净的好习惯；倾听，一个让我们受欢迎的最简单方法。 善于倾听，是一个成熟睿智之人最基本的素质。倾听，不但是一种有智慧、有修养的表现，而且是一个自我修炼的过程。 　　要想赢在职场就要学会倾听，善于倾听是迈向成功的捷径，最有价值的人，不是那些能说的人，而是那些最善于倾听的人。用心倾听他人的声音，就是对对方最好的关怀和体贴。人难以改变别人的想法，但是能够赢得对方的心。 我们要有效学会倾听，去学有效的技巧。

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