管理学定理之素养
2000年各国诺贝尔奖获得者们在巴黎集会时发表了宣言,其中说:“人类要在21世纪生存下去,就要从中国的孔子他们那里寻找智慧。”最近看了看《道德经》、《论语》,觉得这些古文,真的是隐藏了好多智慧啊。以下这些定理都可以在这些经典古文中找到根据。
现在来看管理学定理之素养:
蓝斯登原则:在你往上爬的时候,一定要保持梯子的整洁,否则你下来时可能会滑倒。
提出者:美国管理学家蓝斯登。
点评:进退有度,才不至进退维谷;宠辱皆忘,方可以宠辱不惊。
卢维斯定理 :谦虚不是把自己想得很糟,而是完全不想自己。
提出者:美国心理学家卢维斯
点评:如果把自己想得太好,就很容易将别人想得很糟。
托利得定理: 测验一个人的智力是否属于上乘,只看脑子里能否同时容纳两种相反的思想,而无碍于其处世行事。
提出者:法国社会心理学家托利得
点评:思可相反,得须相成。
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