做网络推广必须先从克服“东张西望”的习惯开始

在做网络推广的时候，绝大部分人是在网上看看Ta感兴趣的东西，从这个网站看到那个网站，磨磨蹭蹭了一段时间，自己感觉有点不好意思了，就极不情愿的去发几个信息，心里还在想，每天不就是发发这些内容差不多、或几乎就是一样的信息吗？这样做会有效果吗？

就是因为这种心理，发了几个信息后，就又开始东张西望了，等差不多看过瘾了，一看时间已快到中午吃饭了。心想，确实有点不好意思，拿着老板的工资一上午才发了几条信息，实在有些过意不去，下午努力一下多发一点信息吧，起身去吃饭了。

下午，坐到电脑前面，想到吃饭时有人说谁谁如何了，随手就去搜索中午吃饭时听到的东西，忍不住又看了起来......期间，又有同事临时问了几个问题，再去帮着解决同事的事情，时间又过了一二个小时。此时，可能感到有点小小的不“心安理得”，就急急忙忙的开始发信息了，发着、发着......心里又开始不耐烦了，此时离下班的时间不远了，这一下就没有心情把心思放在网络推广上了，想着下班后的幸福情景，这一天就算耗过去了。

长此以往，习惯成自然，网络推广肯定没有效果了，同时心理上产生了“网络营销”这样做下去是没有结果的，这种思潮和情绪就像温疫一样，开始在网络营销整个团队扩散开来，并严重打击整个团队的执行力，这就是目前很多网络营销团队的现状。

实际上，网络营销也好，网络推广也好，不就是那几招吗？而那几招在落地执行时，不就是像“白痴”一样的网上作业，没有顽强的执行力何来推广的效果？

对照一下吧，所有网络推广人员必须要有指标的考核，每个从零开始摸索、学习发信息的网络推广人员，从每天50条信息开始做起。按照现在“五毛党”要求，如果每月的工资是1500元，那就是要发3000条信息，每天最少要发100条信息，你们团队的推广人员做到了吗？

好了，这就是网络推广成功与否的关键，也算是给大家分享的“干货”，没有信息发布量的支撑，再好的创意与文案都是自欺欺人的狗屁。如果连最起码的这一条底线都做不到，或执行不到位就别谈什么网络营销了。

    因此，做网络推广必须先从克服“东张西望”的习惯开始

在做网络推广的时候，绝大部分人是在网上看看Ta感兴趣的东西，从这个网站看到那个网站，磨磨蹭蹭了一段时间，自己感觉有点不好意思了，就极不情愿的去发几个信息，心里还在想，每天不就是发发这些内容差不多、或几乎就是一样的信息吗？这样做会有效果吗？

就是因为这种心理，发了几个信息后，就又开始东张西望了，等差不多看过瘾了，一看时间已快到中午吃饭了。心想，确实有点不好意思，拿着老板的工资一上午才发了几条信息，实在有些过意不去，下午努力一下多发一点信息吧，起身去吃饭了。

下午，坐到电脑前面，想到吃饭时有人说谁谁如何了，随手就去搜索中午吃饭时听到的东西，忍不住又看了起来......期间，又有同事临时问了几个问题，再去帮着解决同事的事情，时间又过了一二个小时。此时，可能感到有点小小的不“心安理得”，就急急忙忙的开始发信息了，发着、发着......心里又开始不耐烦了，此时离下班的时间不远了，这一下就没有心情把心思放在网络推广上了，想着下班后的幸福情景，这一天就算耗过去了。

长此以往，习惯成自然，网络推广肯定没有效果了，同时心理上产生了“网络营销”这样做下去是没有结果的，这种思潮和情绪就像温疫一样，开始在网络营销整个团队扩散开来，并严重打击整个团队的执行力，这就是目前很多网络营销团队的现状。

实际上，网络营销也好，网络推广也好，不就是那几招吗？而那几招在落地执行时，不就是像“白痴”一样的网上作业，没有顽强的执行力何来推广的效果？

对照一下吧，所有网络推广人员必须要有指标的考核，每个从零开始摸索、学习发信息的网络推广人员，从每天50条信息开始做起。按照现在“五毛党”要求，如果每月的工资是1500元，那就是要发3000条信息，每天最少要发100条信息，你们团队的推广人员做到了吗？

好了，这就是网络推广成功与否的关键，也算是给大家分享的“干货”，没有信息发布量的支撑，再好的创意与文案都是自欺欺人的狗屁。如果连最起码的这一条底线都做不到，或执行不到位就别谈什么网络营销了。

    因此，做网络推广必须先从克服“东张西望”的习惯开始