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中国航天科工○六一基地

作者:胡选
日期:2012/11/3 18:26:20

中国航天科工集团○六一基地是1964年经中央专委批准建立的配套完整的航天产品科研生产基地,是一个现代化的军民融合型大型企业集团,是最早加入重庆大学校董事会董事单位之一。

基地现有15个工业企业(含1个上市公司),3个商贸企业,9个事业单位;资产总值118亿元;现有职工1.7万人,其中各类专业技术人员6000多人。基地所属单位涉及机械、电子、电源、电器、冶金等行业,形成了专业化分工和协作配套的完整体系。

40多年来,○六一基地为国防建设和国民经济发展做出了重大贡献,屡获殊荣。作为运载火箭、“神舟”飞船、“嫦娥”奔月工程、天宫一号重要参与研制单位,基地及有关单位为此荣获全国“五一劳动奖状”等多项荣誉。在1984年、1999年和2009年的国庆阅兵仪式上,基地研制的航天产品三次威武雄壮地通过天安门广场,接受党中央和全国人民的检阅。

基地坚持军民融合发展的道路,在研制生产航天产品的同时,按照“面向规模需求的差异化战略”,大力发展装备制造、工业基础件、特种车及汽车零部件三大民用产业板块,促使基地快速稳定发展。“十一五”期间,基地营业收入年均增长24.9%,其中民用产业年均增长39.6%。

基地的建设和发展深受党中央、国务院的高度重视,党和国家领导人先后多次莅临基地视察。

通过调整改造和发展,基地形成了以贵州航天高新技术产业园贵阳园区和遵义园区为中心,林泉金阳科技园、深圳公司、上海研发中心、苏州工业园区等为辐射的产业结构布局。○六一人正努力将产业园建成“创业报国的工作乐园、求知进取的学习乐园、健康和谐的生活乐园”。一个拥有强大核心竞争能力,充满活力,具有一定国际影响力的文明富裕的大型企业集团,正阔步走向全国走向世界。

基地拥有国家级企业技术中心2个、国家工程技术研究中心1个、国家火炬计划高新技术企业4家、国家创新型企业3家、部省级企业技术中心和工程技术研究中心18个、院士工作站7个。

基地历来倡导和践行用“三宽”政策对待“三高”人才的理念,即用宽松的环境、宽厚的待遇和宽容的态度,对待高级技术、高级管理和高级技能人才。各单位通过实施各项激励政策,人才的待遇大幅度提高;大部分单位对人才已实施或拟实施购房资助政策,购房不再成为难题。

基地积极为人才创造深造的条件和机会,除了利用博士后科研工作站招收培养博士后、利用硕士培养点招收培养硕士生外,先后与北京航空航天大学、重庆大学、电子科技大学、武汉理工大学、南京理工大学、西北工业大学等联合举办工程硕士和工商管理硕士班,并选送优秀研究生到有关高校攻读博士学位,选送优秀人才出国留学。

由于基地在人才方面所做出的贡献,基地先后于2000年被国家教育部授予 “珍惜人才奖”,2003年被原国家劳动和社会保障部授予 “国家技能人才培育突出贡献奖”, 2008年被原国家劳动和社会保障部批准建设首批国家高技能人才培养示范基地,2009年获贵州省人才工作领导小组批准建设贵州省航天人才基地。

基地2013年主要需求以下专业:飞行器设计、制造、制导、动力类,机械设计制造、车辆工程、材料成型加工类,电子、通信、光学类,电机、电气、电化学类,精密仪器、计量检测类,自动控制、流体传动类,计算机、信息科学技术类,财经、管理、外语类等相关专业。 

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