专家提醒：大学毕业生网申避免三误区

　　对于零工作经验的应届大学生来说，企业启动校园招聘时所采用的“网申”是他们要逾越的第一道难关。专家提醒，应届生通过网络申请进行求职要避免三个误区。

　　■误区一  见谁都投

　　每年从 8月中旬开始，一些企业就陆续开放网申通道，不少毕业生就纷纷回到学校盯着电脑屏幕开始了求职之路。但很多毕业生看到企业挂出的招聘告示后，不管对方是什么类型的企业，招什么方向的人，打开页面就闷头网申。几天下来，所有开放网申通道的企业被申请了个遍，却把自己搞得头晕眼花，根本已经记不得申请了哪些企业和哪些职位。在网申中，应届生们往往会因为怕错失机会而盲目海投。但其实越是如此，越可能会因此影响到求职的热情，如果没能及时记录下自己的求职目标、时间和细节，还可能在未来的面试中失分。

　　■误区二  机械投送

　　在进行第一家企业的网申时，小吕还有耐心逐字逐句地琢磨，力争最完美地展现自我。但之后，当她陆续申请第二家、第三家企业的职位时，发现状态已经逐渐回落，面对差不多的开放式问题，开始拿出标准答案的模板复制、粘贴。反复录入个人基本信息，加上千篇一律的开放式问题，很容易让应届大学生在网申中陷入机械式的投送简历的泥沼。复制、粘贴问题的标准答案，或是只改了公司名称的求职信，本身已经表明求职者对这家目标企业并不那么重视，与其花费心思浪费时间，还不如不投。

　　■误区三  反复申请

　　没有即刻回复信息的求职过程，让不少毕业生总是忍不住得不停修改自己上传的信息。求职是一种行为，更是一个漫长的过程。根据往年的经验，很多企业早早开放的网申大多要等到11月左右才正式关闭申请通道，也就是说这两个多月中求职者能够做的事情只是等待结果。反复申请同一个职位，尤其是反复向同一个招聘邮箱发送简历，往往会适得其反，让人力资源管理者产生反感，而错失赢得工作的好机会。