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优秀营销策划人才的标准和要求

作者:林翠萍
日期:2010/6/1 22:35:10

优秀营销策划人才的标准

1、如果满足于平庸就不要做策划。为企业创造价值、缔造传奇品牌是营销策划人存在的唯一理由。所以不仅仅只是满足在传播领域的创新,一个优秀的营销策划人的目标应该是以营销战略的精准实效为前提,以产品及营销模式的创新为基础,实现品牌和传播的创新!打造天生的明星,做到先胜而后战。  

2、优秀的营销策划人要很诚实、很负责、很开放,尊重个人天赋与才能,崇尚从工作和生活中找到成就感和快乐。   

3、在学会做事之前先学会做人,优秀的营销策划人是乐观、成熟、正直、诚实、勇敢的人;优秀的营销策划人有事业心,不满足于平庸,对目标的追求有着坚定不移的信念;在做大事之前应先学会做小事,保持开放的心态;一技多能,与时俱进,拒绝自我封闭。

优秀营销策划人才的旗本要求

1、营销策划人员需要掌握综合知识和技能,包括经济学、行为科学、数学、统计学、心理学、社会学、生态学、商标学、广告和法律等学科。   

2、营销策划人员必须有丰富的阅历和营销经验,对企业在营销各个环节的问题能做出准确的判断。   

3、营销策划人员要有敏锐的洞察能力,能把握市场上存在的各种机会和规避市场上存在的风险。   

4、营销策划人员要有系统思维能力,能够用综合的知识去解决复杂的问题。   

5、营销策划人员要热情工作,把策划当作是自己生命中的一部分,这样才能有强烈的动机和兴趣把工作做到极致。

 

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